平成26年春期試験問題 問25
問25
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OJTに該当する事例として，適切なものはどれか。
- 新任管理職のマネジメント能力向上のために，勉強会を行った。
- 転入者の庶務手続の理解を深めるために，具体的事例を用いて説明した。
- 販売情報システムに関する営業担当者の理解を深めるために，説明会を実施した。
- 部下の企画立案能力向上のために，チームの販売計画の立案を命じた。
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解説
OJTは実際の仕事を通じて能力を身に付けさせる教育です。販売計画の立案という実務を部下に任せ、指導する事例が該当します。
勉強会や説明会、事例を使った説明は、実務から離れた教育として行えます。具体例を使うだけでOJTになるのではなく、本人が実際の仕事を経験して学ぶ点が重要です。
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